岗位职责：1、负责筛选简历并电话邀约面试；2、协助人事建立维护人事档案；3。 参加维护校园招聘，社会招聘以及网络招聘等；职位要求：1、大专以上学历；2、有相关工作经验优先；3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。薪资福利：1、工资范围：3000-5000元。薪资构成：底薪+绩效考核+餐补+工龄工资+年终分红+保险+双休，入职签订劳动合同。2、年度体检、节日福利、员工旅游、良好的晋升空间。